NCS(국가직무능력표준, National Competency Standards)란?
산업현장의 직무를 수행하기위해 필요한 능력(지식, 기술, 태도)을 국가적차원에서 표준화한 것으로 능력단위 또는 능력단위의 집합을 의미합니다.
NCS국가직무능력표준을 활용하는 장점은 NCS를 활용해서 조직 내 직무를 체계적으로 분석하고 이를 토대로 직무 중심의 인사제도 채용, 배치, 승진, 임금 등을 운영할 수 있습니다.
NCS 국가직무능력표준 분류
국가직무능력표준의 분류는 직무의 유형(Type)을 중심으로 국가직무능력표준의 단계적 구성을 나타내는 것으로 한국고용직업분류(KECO: Korean Employment Classification of Occupations)등을 참고하여 분류하였으며 ‘대분류(24개) → 중분류(81개) → 소분류(271개) → 세분류(NCS, 1,083개)’의 순으로 구성되어 있습니다.
건설-건축시공분야 (분류예시)
한국전통문화산업연구소에서는
2023 국가직무능력표준(NCS) 및 활용패키지 개선 사업 (세분류:도자공예)
을 수행하고 있습니다.
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